为进一步活跃基层团组织,推进基层共青团工作发展,长涂镇团委坚持从实际出发,积极探索新形势下活力基层团组织建设的有效途径和方式,从“四个一”入手,全面推进活力基层团组织建设。
一是建立一套“活力制度”。我们制定了2013年基层团组织考核办法,对一年中基层团组织开展的创新活动进行考核加分,如基层团组织座谈、设立学习日、开展微博嘉年华活动等;
二是建设一个活力团组织。我们以金海重工团委为典型,通过“青春党建”特色品牌、“三进三服务”活动等形式,带活一批团员数量少、团组织开展活动少的“弱势”团组织,以点带面,从而带动整个基层团组织活力。
三是培养一批活力团干部。我们开展团干部素质培训、业务素质竞赛、才艺大比拼等活动,全面提升团干自身素质,调动他们开展活动的积极性。
四是树立一个典型项目。我们注重发挥青年特长,以社团模式为载体,建立以“青年论坛”、“长涂活力青年”等为代表的特色团队,充分挖掘青年潜能,增强青年参与活动的主人翁意识。