为进一步规范大学生村官工作,确保大学生村官“下得去、待得住、干得好、流得动”,努力打造一支扎根基层、服务基层的“四干”队伍,岱东镇党委启动2014年度大学生村官考核工作。
本次考核由镇团委和镇组织办具体实施,镇团委书记和组织干事组成考核小组,考评实行百分制,主要包括日常考评、综合考评和专项赋分。日常考评重点考评大学生村官在岗履职的量化指标,分值为60分,由社区主要领导赋分;综合考评重点考评大学生村官在岗履职、勤政廉洁等方面的综合情况,总分为40分,由乡镇党政班子成员、考核组、网格组长、联村干部、社区(村)“两委”班子成员、党员代表和村民代表测评赋分;专项赋分为附加份。考核由每个大学生村官先行汇报2014年度工作,随后由测评人打分。考核结果提交镇党政班子会议通过后,进行公示,最终将产生1名考核优秀的大学生村官。