东沙镇加强乡镇年轻干部队伍建设

一要提高思想认识。一方面，乡镇领导干部要从思想上重视年轻人下基层服务，针对年轻干部特点，加强思想教育，引导他们树立正确的价值观，引导他们讲实话、办实事、重实效，让年轻干部真正沉下心来，深入基层，从基层锻炼中得到提供。另一方面，年轻干部自身要明确方向，树立正确的价值观、事业观，守得住清贫，耐得住寂寞，不随波逐流，立志在基层开创自己的事业天地。

二要加强制度规范。一方面要规范对年轻干部的培养方式方法，提出务实有效的年轻干部培养锻炼途径。可以有意识的安排老干部对年轻干部实行“一对一”的帮扶行动，有计划地安排情况复杂的工作，让其参与承担急难险重任务，增强他们艰苦奋斗意识，提高做好实际工作、解决复杂问题的能力。另一方面要规范选拔年轻干部的程序。基层复杂的人际关系使外地人很难与本地人竞争，要创造相对公平的环境，减少外地年轻人才的流失。